7年,1700個(gè)奉獻工時(shí),記錄著(zhù)他快樂(lè )奉獻的歷程。
對于新華制藥集團股份有限公司安全管理干部馬永來(lái)說(shuō),有一種生活叫公益,有一種人生狀態(tài)叫奉獻。
馬永自1997年開(kāi)始,積極參與到無(wú)償獻血事業(yè)中,他無(wú)償獻血總量累計已達34000毫升,捐獻的血量已達7個(gè)健康人全身血量還多。如果按一個(gè)病人需要400毫升計算,他獻出的熱血可幫助80個(gè)人延續生命。
他還是一名無(wú)償獻血志愿者,他利用周末工休日,走進(jìn)獻血屋,用現身說(shuō)法積極宣傳無(wú)償獻血“獻血無(wú)損健康”、“幫助他人快樂(lè )自己”的道理,傳播人道、關(guān)愛(ài)思想。他多次得到各級獎勵,兩次榮獲全國無(wú)償獻血奉獻獎銅獎、兩次榮獲全國無(wú)償獻血奉獻獎金獎。
只要是促進(jìn)社會(huì )和諧、公平正義的活動(dòng)他都主動(dòng)參與。他自1990年第四次人口普查開(kāi)始,連續承擔了“四普”、“五普”和“六普”的志愿者。他以突出的業(yè)績(jì)獲得山東省人口普查領(lǐng)導小組的充分肯定。
他踐行公益,關(guān)愛(ài)他人,傳遞溫暖,并樂(lè )在其中。2011年10月,淄博市中心醫院面向社會(huì )招募“仁愛(ài)使者”志愿者,他成為首批“仁愛(ài)使者”志愿者。他用肩膀抬起急癥病人,全程護送無(wú)陪護的老人就醫,以最快的速度幫助病人找到要就診的科室。
每逢周末,他不是在獻血屋,就是在醫院門(mén)診,公益服務(wù)成為他周末的常態(tài)。
志愿服務(wù)是一項主動(dòng)性很強的工作,馬永眼里有活,心中有思路。為治理白色污染,國家有關(guān)部委下達了禁塑令,要求醫院藥房不在窗口提供塑料袋,提倡患者取藥自帶環(huán)保袋,有些病人對此感到很不理解,甚至容易引發(fā)矛盾。馬永當時(shí)就產(chǎn)生了制作環(huán)保藥袋供取藥病人免費使用的想法。他所在公司領(lǐng)導聞?dòng)嵑?給予大力支持,公司印制了1萬(wàn)個(gè)紙質(zhì)愛(ài)心藥袋,供病人免費使用,此舉受到病人的稱(chēng)贊。
綜合醫院的“醫托”問(wèn)題是個(gè)頑疾,危害了病人的健康權益。如何在維護好良好秩序的同時(shí),巧妙地保護病人的權益,馬永主動(dòng)想辦法,采取“一跟一主動(dòng)”的方式,遇到“醫托”就盯緊跟上去,直到“醫托”心虛離開(kāi)醫院。當看到被“醫托”纏上的病人,他主動(dòng)與病人打招呼、提供幫助,并提醒病人既然來(lái)醫院就要相信醫院,使“醫托”無(wú)機可乘。
他還總結了“三主動(dòng)”服務(wù)法,即看到農村病人、老年病人以及行走不便的病人要主動(dòng)打招呼、主動(dòng)服務(wù),他每逢值班工作量都名列前茅。
馬永公益奉獻的精神,在本職工作中也煥發(fā)出無(wú)窮的活力,所在公司安全管理工作量大面廣,他和同事扎實(shí)工作,開(kāi)展的班組安全管理的成功做法,在全公司推廣。他的公益行為多次受到公司領(lǐng)導表?yè)P。在他的帶動(dòng)下,20多名同事和朋友都加入到志愿者隊伍中來(lái)。
刊登于：《淄博日報》2015年4月12日第2版
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