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攻堅克難 行穩致遠 堅定不移走好高質(zhì)量發(fā)展之路——華魯集團召開(kāi)2023年工作會(huì )議
日期:2022-12-30

1230日,華魯集團召開(kāi)2023年工作會(huì )議。集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)樊軍作題為《攻堅克難 行穩致遠 堅定不移走好高質(zhì)量發(fā)展之路》的講話(huà)。

 

樊軍表示,2022年,我們堅持“強黨建、穩增長(cháng)、攻主業(yè)、深改革、控風(fēng)險”的工作總要求,以變應變、果敢行動(dòng),奮力開(kāi)拓市場(chǎng),大力降本增效,加快動(dòng)能轉換,持續深化改革,整體保持了高質(zhì)量發(fā)展局面,主要經(jīng)濟指標保持省屬企業(yè)前列,預計全年營(yíng)業(yè)收入和經(jīng)營(yíng)性現金流再創(chuàng )歷史新高,利潤總額創(chuàng )歷史第二高,總資產(chǎn)報酬率、凈資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)負債率均位居省屬企業(yè)首位,全面完成省政府下達的目標任務(wù),持續保持高質(zhì)量發(fā)展態(tài)勢,得到了資本市場(chǎng)、上級領(lǐng)導、社會(huì )各界的高度認可,美譽(yù)度大幅提升。

樊軍指出,這些成績(jì)的取得主要得益于著(zhù)力打造了一組動(dòng)力總成,遵循把握了一套投資原則,牢牢守住了一排工作底線(xiàn),成功鍛造了一支過(guò)硬隊伍。

在肯定成績(jì)的同時(shí),樊軍要求集團上下要堅持問(wèn)題導向,正視短板弱項,下大力氣解決當前存在的“主導產(chǎn)品遭遇競爭對手挑戰、資本運營(yíng)能力提升任重道遠、省環(huán)科院IPO上市需加緊加力、研發(fā)創(chuàng )新的效率質(zhì)量有待提升”等問(wèn)題。

樊軍提出,2023年的工作總體要求是:以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,全面深入學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神,以爭做高質(zhì)量發(fā)展典范為目標,堅持“強黨建、穩增長(cháng)、攻主業(yè)、深改革、控風(fēng)險”工作要求,強力推進(jìn)“高端化提升、綠色化轉型、智能化改造、精益化降本、國際化拓展”,打贏(yíng)“爭市場(chǎng)、搶先機、提優(yōu)勢”攻堅戰,做到“三保三升三降”,補短板強弱項、拉長(cháng)板筑優(yōu)勢,創(chuàng )新驅動(dòng),深化改革,全面增強企業(yè)核心競爭力,保持高質(zhì)量發(fā)展良好態(tài)勢。2023年主要經(jīng)營(yíng)目標是:盈利水平保持省屬企業(yè)前列,化工板塊保持行業(yè)第一梯隊地位,杜絕發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全責任事故,確保安全環(huán)保質(zhì)量等生命線(xiàn)工程穩定牢靠。

樊軍強調,新的一年競爭激烈、任務(wù)艱巨,要瞄準主要經(jīng)營(yíng)目標,牢牢把握住工作總要求,扎實(shí)做到“七個(gè)聚焦、七個(gè)提升”,為高質(zhì)量發(fā)展提質(zhì)增效。

一是聚焦黨建責任落實(shí),著(zhù)力提升引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的能力水平,持續營(yíng)造風(fēng)清氣正氛圍。

二是聚焦苦練內功,著(zhù)力提升經(jīng)濟運行質(zhì)量。堅持全面對標、降本增效、壓減兩金,鞏固提升競爭能力。

三是聚焦動(dòng)能轉換,著(zhù)力提升投資質(zhì)量和研發(fā)效率效益。高水平建設一批高端項目,加快高質(zhì)量研發(fā)成果供給和數字化進(jìn)程,為高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能。

四是聚焦資本運營(yíng),著(zhù)力提升與產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)的良性互動(dòng)。搶抓戰略性機遇,加速推進(jìn)省環(huán)科院IPO,規范開(kāi)展資本市場(chǎng)再融資工作。

五是聚焦動(dòng)力活力,著(zhù)力提升人力資源效能。持續深化三項制度改革,全面落實(shí)人才強企戰略。

六是聚焦風(fēng)險防控,著(zhù)力提升安全合規與綠色低碳發(fā)展水平。

七是聚焦精神力量塑造,著(zhù)力提升境界格局。大力發(fā)揚奮勇?tīng)幭?、?chuàng )新突破、團結協(xié)作精神,以?shī)^發(fā)有為的姿態(tài)應變局、開(kāi)新局,牢牢掌握工作主動(dòng)權。

李國紅總經(jīng)理主持會(huì )議,華魯恒升等7家子公司作了交流發(fā)言。


樊軍代表集團董事會(huì )與李國紅、李國紅代表集團經(jīng)理層與子公司主要負責人分別簽署2023年度經(jīng)營(yíng)目標責任書(shū)。


會(huì )議表彰了2022年度先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者。


工作會(huì )議之后,召開(kāi)了安委會(huì )會(huì )議,李國紅代表安委會(huì )與子公司主要負責人簽訂了2023年度安全環(huán)保質(zhì)量目標責任書(shū)。召開(kāi)了黨的建設工作領(lǐng)導小組會(huì )議,樊軍代表集團黨委與各公司黨組織書(shū)記簽訂2023年度黨建工作目標責任書(shū),以“軍令狀”的形式壓緊壓實(shí)管黨治黨政治責任。

集團領(lǐng)導、各部室中層正副職人員;各公司班子成員、財務(wù)總監、安全總監、董事會(huì )秘書(shū)、辦公室主任等參加會(huì )議。

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