為了謀劃好明年工會(huì )工作，增強工會(huì )組織活力，推動(dòng)工會(huì )工作邁上新臺階，12月4日，公司工會(huì )舉辦了工會(huì )創(chuàng )新工作論壇，表彰了工會(huì )工作創(chuàng )新成果、聽(tīng)取了專(zhuān)家授課、征求了基層工作建議。公司黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記、工會(huì )主席徐列和各基層分會(huì )主席40余人參加了論壇。
論壇會(huì )議上，山東管理學(xué)院特聘教授路軍作了題為《新時(shí)代背景下的基層工會(huì )工作》的精彩報告。路教授在報告中深入講解了新時(shí)代中國工會(huì )工作的時(shí)代背景、中國工會(huì )工作面臨的挑戰、基層工會(huì )工作的改革創(chuàng )新，以及如何做好新形勢下工會(huì )工作。通過(guò)路教授深入淺出的講解，使基層分會(huì )主席在工會(huì )工作理論和業(yè)務(wù)知識等方面都有新的認識和提高，為進(jìn)一步推動(dòng)工會(huì )工作創(chuàng )新發(fā)揮了積極作用。
會(huì )上，對2020年公司工會(huì )組織的新時(shí)代工會(huì )工作創(chuàng )新成果進(jìn)行了表彰，其中105車(chē)間的高級技師大講堂獲得一等獎，204車(chē)間的組織班組長(cháng)、工會(huì )組長(cháng)開(kāi)展“查、保、促”等系列活動(dòng)、205車(chē)間的“紅馬甲”夏送清涼志愿服務(wù)活動(dòng)、207車(chē)間的工會(huì )十字工作法等三項成果獲得二等獎，104車(chē)間的應急救援解決職工行車(chē)困難等系列活動(dòng)、202車(chē)間的為職工創(chuàng )造溫馨工作環(huán)境等系列活動(dòng)、生產(chǎn)運行部的開(kāi)展部門(mén)內部技術(shù)比武等系列活動(dòng)、萬(wàn)博化工的推行職工議事、加強民主管理等四項成果獲得三等獎，還有九項成果獲得優(yōu)秀獎。會(huì )議還征求了基層分會(huì )對明年工會(huì )工作的意見(jiàn)建議。
公司領(lǐng)導徐列做了總結發(fā)言。他首先對工會(huì )工作創(chuàng )新成果進(jìn)行了點(diǎn)評，并簡(jiǎn)要總結了今年以來(lái)工會(huì )工作及存在的問(wèn)題，提出了明年工會(huì )工作的思路。他說(shuō)，明年工會(huì )工作要以“一個(gè)維護，兩個(gè)服務(wù)”為主線(xiàn)來(lái)展開(kāi)，一個(gè)維護就是維護職工合法權益，兩個(gè)服務(wù)就是服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)發(fā)展。他提出了四方面的工作措施，一是進(jìn)一步提升完善工會(huì )工作的“四個(gè)品牌”活動(dòng)（勞動(dòng)競賽、維權品牌、服務(wù)品牌、文體活動(dòng)品牌）；二是圍繞服務(wù)企業(yè)發(fā)展，發(fā)揮工會(huì )的作用；三是以迎接建黨100周年為契機，開(kāi)展黨建帶工建，促進(jìn)共同發(fā)展；四是進(jìn)一步提高工會(huì )工作者的能力和素質(zhì)。
通過(guò)論壇學(xué)習交流，進(jìn)一步增強了公司各級工會(huì )工作者的服務(wù)意識、大局意識，有助于進(jìn)一步推動(dòng)工會(huì )發(fā)揮橋梁和紐帶作用，促進(jìn)工會(huì )工作再上新臺階。
