近日，新華醫藥集團公司召開(kāi)了全國第15個(gè)安全生產(chǎn)月動(dòng)員大會(huì )，公司領(lǐng)導杜德平、李天忠、王小龍、杜德清、賀同慶、侯寧，以及各單位主要負責人、安全工作分管領(lǐng)導、安全員等100余人參加了會(huì )議。王小龍副總經(jīng)理主持會(huì )議。
會(huì )上，安全管理部經(jīng)理梁維通報了5月份各單位安全指標完成情況、近期公司內外事故情況，布置了6月份具體工作安排。
王小龍副總經(jīng)理與到會(huì )的生產(chǎn)車(chē)間主要領(lǐng)導簽署了安全生產(chǎn)承諾書(shū)。王小龍副總經(jīng)理要求各單位按照公司制定下發(fā)的《公司2016年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》，認真組織開(kāi)展好安全生產(chǎn)月各項活動(dòng)。他要求各單位：
一是要有高度的政治責任感。安全生產(chǎn)月活動(dòng)重在領(lǐng)導參與、組織周密。各單位要做到“四個(gè)注重”，即一要注重全員參與，突出安全第一、突出安全在生產(chǎn)全過(guò)程的重要性，每一名領(lǐng)導、每一名管理人員、每一名班組長(cháng)、每一名員工都要參與到此項工作中來(lái)，使員工的安全意識得到進(jìn)一步強化；二要注重隱患排查治理，集中這段時(shí)間提升對隱患排查治理的認識高度，強化責任落實(shí)，各職能部門(mén)要組織好勞動(dòng)紀律、安全監測儀表、消防設施和器材、工藝紀律、安全設施等各種專(zhuān)項檢查，提升管控深度；三要注重員工培訓教育，安全生產(chǎn)月期間職能部門(mén)及各車(chē)間要認真做好各項培訓內容，使各級管理人員、班組長(cháng)、基層員工安全意識得到強化，安全素養得到提升；四要注重應急演練，高度重視員工應急素質(zhì)的提升、應急能力的提高，特別注重青年員工應急能力的培訓教育，切實(shí)杜絕應急演練走形式、無(wú)實(shí)效性的狀況發(fā)生。
二是加強安全生產(chǎn)理念，提升安全素質(zhì)。2016年再次舉行全員安全承諾活動(dòng)，主導思想是遵守法規、堅守底線(xiàn)、履行承諾。
三是安全生產(chǎn)月活動(dòng)開(kāi)展的成效在于發(fā)動(dòng)、推進(jìn)、提升、考核等各個(gè)環(huán)節，重點(diǎn)在考核。安全管理部、人力資源部、政工部等部門(mén)切實(shí)做好全過(guò)程的考核工作。盡職免責、失職追責，對于安全生產(chǎn)月期間發(fā)生一般及以上生產(chǎn)事故的單位，對于失職、不履行職責的部門(mén)和個(gè)人，公司將加大考核力度、嚴肅追責。
四是要以月促年，保障安全生產(chǎn)穩定形勢。要保持清醒的頭腦，認清形勢，認真分析、查找存在的問(wèn)題，戒驕戒躁，嚴細工作、嚴細管理，做到安全第一，不安全不生產(chǎn)、不安全不施工，減少和杜絕各類(lèi)事故發(fā)生，保障安全生產(chǎn)穩定形勢。
最后，新華制藥總經(jīng)理杜德平要求各單位主要領(lǐng)導要居安思危，充分理解安全第一的理念；認真加強員工的紅線(xiàn)意識教育；樹(shù)立職業(yè)衛生、保障員工健康的底線(xiàn)意識；時(shí)刻保持問(wèn)題意識，進(jìn)一步加強考核力度；切實(shí)履行法律法規，做好”三評級一評價(jià)”，不斷提升企業(yè)法規意識；牢固樹(shù)立責任擔當意識，堅持6S管理，流程再造，不斷提高工作效率、追求技術(shù)進(jìn)步，持續提升安全管理水平，使公司走上健康和諧的發(fā)展之路。
（特約通訊員 馬永）
