為什么無(wú)數的人都擁有卓越的智慧，卻只有少數人獲得成功？為什么無(wú)數的公司都擁有偉大的構想，卻只有少數公司得以實(shí)現？喬丹為什么會(huì )成為世界級球員？劉翔為什么成為明星？TCL為什么戰勝了長(cháng)虹？蒙牛為什么5年做到100億？答案是：結果改變命運！積累創(chuàng )造人生！有什么樣的結果，就有什么樣的命運。讀完孟汝祥的《請給我結果》一書(shū)后，思想很受觸動(dòng)。我最大的體會(huì )是：一個(gè)成功的人必然是一個(gè)敢于對自己負責任的人；一個(gè)成功的團隊必然是一個(gè)擁有追求結果的強烈欲望的團隊；一個(gè)成功的公司必然是一個(gè)以做大做強為結果，不斷進(jìn)取的公司。
心態(tài)創(chuàng )造行動(dòng)。結果心態(tài)是一個(gè)積極主動(dòng)的心態(tài)。記得以前看過(guò)這樣一個(gè)故事：三個(gè)工人在砌一堵墻。有人過(guò)來(lái)問(wèn)：“你們在干什么？”第一個(gè)人沒(méi)好氣的說(shuō)：“沒(méi)看見(jiàn)嗎？砌墻！”第二個(gè)人笑了笑，說(shuō)：“我們在蓋一幢高樓。”第三個(gè)人邊干邊哼著(zhù)歌曲，他的笑容很燦爛開(kāi)心：“我們正在建設一個(gè)新城市。”10年后，第一個(gè)人在另一個(gè)工地上砌墻；第二個(gè)人坐在辦公室畫(huà)圖紙，他成了工程師；第三個(gè)人呢，是前兩個(gè)人的老板。積極主動(dòng)的心態(tài)是結果的前提。
行動(dòng)創(chuàng )造結果。“坐而言，不如起而行。”結果來(lái)自行動(dòng)。雖然行動(dòng)不一定有結果，但不行動(dòng)一定是沒(méi)有結果的。貝爾納是法國著(zhù)名的作家，在法國影劇史上占有重要的地位。有一次，法國一家報社進(jìn)行了一次有獎智力競賽，其中有這樣一個(gè)題目：如果法國最大的博物館盧浮宮失火了，情況緊急，只允許搶救出一幅畫(huà)，你會(huì )搶哪一幅？結果在該報社收到的成千上萬(wàn)回答中，貝爾納以最佳的答案獲得該題的獎金。他的回答是：“我搶離出口最近的那幅畫(huà)。”故事告訴我們，執行是最基本的東西，想要結果，先要行動(dòng)。執行就是要結果，一個(gè)差的結果也比沒(méi)有結果強。0.1永遠大于0，不要盲目的追求完美，先要行動(dòng)，用行動(dòng)來(lái)修正我們的結果。不要猶豫，立即行動(dòng)，速度制勝！
結果心態(tài)不是“想要”，而是“一定要”。因為在面對結果時(shí)，我們需要一個(gè)“一定要實(shí)現”的決心。為了結果我們要堅持信念，勇敢面對，永不放棄。舉世聞名的國際巨星史泰龍在經(jīng)歷了1855次嚴酷的拒絕和冷嘲熱諷后成為了好萊塢明星。而肯德基炸雞的創(chuàng )始人桑德斯上校在自己的炸雞秘方被拒絕1099次后終于有餐廳同意用他的炸雞秘方。有多少人能承受這么多次的失敗，又有多少人能在失敗了1855次、1099次后，還是堅定了決心繼續努力下去？這就是結果心態(tài)的一個(gè)最好說(shuō)明：成功者對結果不是“想要”，而是“一定要”！無(wú)論付出多大代價(jià)，都要達到。
最后，讓我們重溫書(shū)中的48字執行真經(jīng)：認真第一，聰明第二；結果提前，自我退后；鎖定目標，專(zhuān)注重復；決心第一，成敗第二；速度第一，完美第二；結果第一，理由第二。認真付起自己的責任，使我們的工作擁有一個(gè)出色的“結果”，實(shí)現自己的人生價(jià)值?。▏鴥荣Q易部 高琳）
